MENGAPA KARYAWAN BERTAHAN? STUDI KUALITATIF DI DIVISI QUALITY CONTROL RAW MATERIAL PT KARUNIA ALAM SEGAR

Muhammad Dika Ramadhan, 1012111005 (2025) MENGAPA KARYAWAN BERTAHAN? STUDI KUALITATIF DI DIVISI QUALITY CONTROL RAW MATERIAL PT KARUNIA ALAM SEGAR. Undergraduate thesis, Universitas Internasional Semen Indonesia.

	Text (COVER) 0. COVER.pdf Download (321kB)
	Text (HALAMAN JUDUL) 1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (394kB)
	Text (HALAMAN PENGESAHAN) 2. HALAMAN PENGESAHAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (481kB) | Request a copy
	Text (HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI) 3. HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI.pdf Restricted to Repository staff only Download (438kB) | Request a copy
	Text (HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS) 4. HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS.pdf Restricted to Repository staff only Download (375kB) | Request a copy
	Text (ABSTRAK) 5. ABSTRAK.pdf Download (460kB)
	Text (KATA PENGANTAR) 6. KATA PENGANTAR.pdf Restricted to Repository staff only Download (378kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR ISI) 7. DAFTAR ISI.pdf Download (426kB)
	Text (DAFTAR GAMBAR) 8. DAFTAR GAMBAR.pdf Restricted to Repository staff only Download (375kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR TABEL) 9. DAFTAR TABEL.pdf Restricted to Repository staff only Download (374kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR LAMPIRAN) 10. DAFTAR LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (356kB) | Request a copy
	Text (BAB I PENDAHULUAN) 11. BAB I PENDAHULUAN.pdf Download (485kB)
	Text (BAB II TINJAUAN PUSTAKA) 12. BAB II TINJAUAN PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (524kB) | Request a copy
	Text (BAB III METODOLOGI PENELITIAN) 13. BAB III METODOLOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Registered users only Download (467kB) | Request a copy
	Text (BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN) 14. BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy
	Text (BAB V PENUTUP) 15. BAB V PENUTUP.pdf Restricted to Registered users only Download (479kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 16. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (429kB)
	Text (LAMPIRAN) 17. LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (418kB) | Request a copy
	Text (BIODATA PENULIS) 18. BIODATA PENULIS.pdf Restricted to Repository staff only Download (225kB) | Request a copy
	Text (FULLTEXT) 19. SKRIPSI - MUHAMMAD DIKA RAMADHAN (1012111005).pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB) | Request a copy
	Text (FULLTEXT DOC) 20. SKRIPSI - MUHAMMAD DIKA RAMADHAN (1012111005).docx Restricted to Repository staff only Download (8MB) | Request a copy
	Image (POSTER SKRIPSI) 21. Poster – MUHAMMAD FIKA RAMADHAN (1012111005).png Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memahami alasan karyawan tetap bertahan di Divisi Quality Control Raw Material PT Karunia Alam Segar melalui pendekatan fenomenologi. Penelitian ini berfokus pada pengalaman subjektif karyawan dalam memaknai keterikatan terhadap organisasi, dengan menggunakan teori komitmen organisasi dari Allen dan Meyer (1990) yang mencakup tiga dimensi: affective commitment, normative commitment, dan continuance commitment. Data diperoleh melalui wawancara mendalam terhadap 14 informan utama, serta triangulasi sumber dari atasan langsung dan triangulasi metode melalui observasi serta analisis dokumen kerja. Hasil penelitian menunjukkan bahwa affective commitment muncul dari relasi sosial yang erat, solidaritas dan dukungan tim, dan kebanggaan terhadap peran. Normative commitment ditunjukkan melalui rasa tanggung jawab moral terhadap keluarga, rekan kerja, dan nilai profesional. Sementara itu, continuance commitment berkaitan dengan pertimbangan realistis seperti stabilitas finansial, keterbatasan peluang kerja di luar, dan usia kerja. Ketiga dimensi ini tidak berdiri sendiri, melainkan saling berkelindan dalam membentuk struktur makna yang mendorong keputusan karyawan untuk bertahan. Selain itu, variabel usia, status perkawinan, dan masa kerja turut memperkuat konstruksi makna dalam dimensi komitmen organisasi

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	Softfile/KK.25/UISI-01/MG
Uncontrolled Keywords:	komitmen organisasi, fenomenologi, alasan bertahan, quality control
Contributors:	Contribution Name Email Thesis advisor Mirza Dwinanda Ilmawan, S.E., M.M. mirza.ilmawan@uisi.ac.id
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions:	Department of Management
Depositing User:	MUHAMMAD DIKA RAMADHAN
Date Deposited:	06 Aug 2025 09:43
Last Modified:	06 Aug 2025 09:43
URI:	https://repository.uisi.ac.id/id/eprint/7776

Actions (login required)

View Item