PENGARUH LEMBUR TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KARYAWAN SEBAGAI MEDIASI PADA PT POLOWIJO GOSARI

WAHYU PRAWIRA EFFENDY, 1012110065 (2025) PENGARUH LEMBUR TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KARYAWAN SEBAGAI MEDIASI PADA PT POLOWIJO GOSARI. Undergraduate thesis, Universitas International Semen Indonesia.

	Text (COVER) 0. COVER.pdf Download (29kB)
	Text (HALAMAN JUDUL) 1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (19kB)
	Text (HALAMAN PENGESAHAN) 2. HALAMAN PENGESAHAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (132kB) | Request a copy
	Text (HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI) 3. HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI.pdf Restricted to Repository staff only Download (126kB) | Request a copy
	Text (HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS) 4. HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS.pdf Restricted to Repository staff only Download (73kB) | Request a copy
	Text (ABSTRAK) 5. ABSTRAK.pdf Download (144kB)
	Text (KATA PENGANTAR) 6. KATA PENGANTAR.pdf Restricted to Repository staff only Download (209kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR ISI) 7. DAFTAR ISI.pdf Download (268kB)
	Text (DAFTAR GAMBAR) 8. DAFTAR GAMBAR.pdf Restricted to Repository staff only Download (101kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR TABEL) 9. DAFTAR TABEL.pdf Restricted to Repository staff only Download (104kB) | Request a copy
	Text (BAB I PENDAHULUAN) 10. BAB I PENDAHULUAN.pdf Download (617kB)
	Text (BAB II KAJIAN PUSTAKA) 11. BAB II KAJIAN PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (870kB) | Request a copy
	Text (BAB III METODOLOGI PENELITIAN) 12. BAB III METODOLOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Registered users only Download (680kB) | Request a copy
	Text (BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN) 13. BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy
	Text (BAB V PENUTUP) 14. BAB V PENUTUP.pdf Restricted to Registered users only Download (208kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 15. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (267kB)
	Text (LAMPIRAN) 16. LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (795kB) | Request a copy
	Text (FULL TEXT) 17. SKRIPSI – WAHYU PRAWIRA EFFENDY (1012110065).pdf Restricted to Repository staff only Download (3MB) | Request a copy
	Text (FULL TEXT DOC) 18. SKRIPSI – WAHYU PRAWIRA EFFENDY (1012110065).docx Restricted to Repository staff only Download (6MB) | Request a copy
	Image (POSTER SKRIPSI) POSTER – WAHYU PRAWIRA EFFENDY (1012110065).png Download (9MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh lembur terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi pada karyawan driver di PT Polowijo Gosari. Permasalahan utama dalam penelitian ini adalah penerapan sistem pembayaran lembur flat sebesar Rp1.000.000 per bulan yang tidak mempertimbangkan durasi lembur aktual. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode sensus terhadap 50 responden. Hasil analisis menunjukkan bahwa lembur berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan dan kepuasan kerja. Namun, kepuasan kerja justru berpengaruh negatif terhadap kinerja karyawan. Selain itu, uji mediasi menunjukkan bahwa kepuasan kerja secara tidak langsung memediasi hubungan antara lembur dan kinerja karyawan dengan arah pengaruh negatif. Temuan ini menunjukkan bahwa meskipun lembur dapat meningkatkan kepuasan, namun kepuasan tersebut tidak selalu berdampak positif terhadap kinerja, bahkan dapat menurunkannya apabila tidak dikelola secara proporsional.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	Softfile/KK.25/UISI-01/MG
Uncontrolled Keywords:	lembur, kepuasan karyawan, kinerja karyawan.
Contributors:	Contribution Name Email Thesis advisor Mirza Dwinanda Ilmawan, S.E., M.M. mirza.ilmawan@uisi.ac.id
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions:	Department of Management
Depositing User:	WAHYU PRAWIRA EFFENDY
Date Deposited:	29 Jul 2025 15:01
Last Modified:	29 Jul 2025 15:01
URI:	https://repository.uisi.ac.id/id/eprint/7740

Actions (login required)

View Item