PENGARUH BOARD DIVERSITY TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN DAN NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI. (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2019-2023)

Amelia Benyta Alfianti, 1022210702 (2026) PENGARUH BOARD DIVERSITY TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN DAN NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI. (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2019-2023). Undergraduate thesis, Universitas Internasional Semen Indonesia.

[img] Text (COVER)
0. COVER.pdf

Download (463kB)
[img] Text (HALAMAN JUDUL)
1. HALAMAN JUDUL.pdf

Download (382kB)
[img] Text (HALAMAN PENGESAHAN)
2. HALAMAN PENGESAHAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (447kB) | Request a copy
[img] Text (HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI)
3. HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (426kB) | Request a copy
[img] Text (HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS)
4. HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (378kB) | Request a copy
[img] Text (LEMBAR HASIL FINAL DETEKSI PLAGIASI SKRIPSI)
5. LEMBAR HASIL FINAL DETEKSI PLAGIASI SKRIPSI.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (367kB) | Request a copy
[img] Text (ABSTRAK)
6. ABSTRAK.pdf

Download (479kB)
[img] Text (KATA PENGANTAR)
7. KATA PENGANTAR.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (433kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR ISI)
8. DAFTAR ISI.pdf

Download (543kB)
[img] Text (DAFTAR GAMBAR)
9. DAFTAR GAMBAR.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (368kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR TABEL)
10. DAFTAR TABEL.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (382kB) | Request a copy
[img] Text (BAB I PENDAHULUAN)
11. BAB I PENDAHULUAN.pdf

Download (507kB)
[img] Text (BAB II KAJIAN PUSTAKA)
12. BAB II KAJIAN PUSTAKA.pdf
Restricted to Registered users only

Download (589kB) | Request a copy
[img] Text (BAB III METODOLOGI PENELITIAN)
13. BAB III METODOLOGI PENELITIAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (889kB) | Request a copy
[img] Text (BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN)
14. BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (923kB) | Request a copy
[img] Text (BAB V PENUTUP)
15. BAB V PENUTUP.pdf
Restricted to Registered users only

Download (460kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
16. DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (696kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
17. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
[img] Text (FULL TEXT)
17. SKRIPSI - AMELIA BENYTA ALFIANTI (1022210702).pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy
[img] Text (FULL TEXT DOC)
18. SKRIPSI - AMELIA BENYTA ALFIANTI (1022210702).docx
Restricted to Repository staff only

Download (11MB) | Request a copy
[img] Image (POSTER SKRIPSI)
19. POSTER SKRIPSI.png

Download (1MB)

Abstract

Pendekatan kuantitatif dipergunakan pada penelitian ini mempunyai tujuan menguji peran board diversity yang direpresentasikan oleh gender diversity dan age diversity terhadap Return On Asset (ROA) serta nilai perusahaan (Tobin’s Q) dengan menempatkan kepemilikan institusional selaku variabel moderasi. Kajian ini mengobservasi 295 sampel dari 59 perusahaan manufaktur di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2019-2023 yang diambil melalui purposive sampling. Melalui analisis regresi data panel serta Moderated Regression Analysis (MRA) pada program EViews, ditemukan bahwa gender diversity dan age diversity justru berdampak negatif pada ROA. Sementara itu, terhadap Tobin’s Q gender diversity tidak memberikan pengaruh signifikan, namun age diversity menunjukkan pengaruh positif. Terkait fungsi moderasi, kepemilikan institusional tidak terbukti memengaruhi pengaruh gender diversity terhadap ROA, namun justru memperlemah kaitan antara age diversity dan ROA. Pada variabel nilai perusahaan, interaksi antara kepemilikan institusional dengan kedua variabel gender diversity dan age diversity tersebut menghasilkan pengaruh negatif.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Additional Information: Softfile/KK.26/UISI-01/AK
Uncontrolled Keywords: Gender Diversity, Age Diversity, Kepemilikan Institusional, Kinerja Keuangan, Nilai Perusahaan.
Contributors:
ContributionNameEmail
Thesis advisorAlfiana Fitri, S.A., M.A.alfiana.fitri@uisi.ac.id
Subjects: H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting
Divisions: Department of Accounting
Depositing User: Amelia Benyta Alfianti
Date Deposited: 13 Aug 2026 08:35
Last Modified: 13 Aug 2026 08:35
URI: https://repository.uisi.ac.id/id/eprint/8875

Actions (login required)

View Item View Item