Pengaruh Ketidakamanan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Mediasi Kepuasan Kerja Pada Status Pekerja Kontrak Di PT Bangun Sarana Baja

Muhammad Noer Azizi, 1012210045 (2026) Pengaruh Ketidakamanan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Mediasi Kepuasan Kerja Pada Status Pekerja Kontrak Di PT Bangun Sarana Baja. Undergraduate thesis, Universitas Internasional Semen Indonesia.

	Text (COVER) 0. COVER.pdf Download (199kB)
	Text (HALAMAN JUDUL) 1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (138kB)
	Text (HALAMAN PENGESAHAN) 2. HALAMAN PENGESAHAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (380kB) | Request a copy
	Text (HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI) 3. HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI.pdf Restricted to Repository staff only Download (750kB) | Request a copy
	Text (HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS) 4. HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS.pdf Restricted to Repository staff only Download (719kB) | Request a copy
	Text (ABSTRAK) 5. ABSTRAK.pdf Download (409kB)
	Text (KATA PENGANTAR) 6. KATA PENGANTAR.pdf Restricted to Repository staff only Download (351kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR ISI) 7. DAFTAR ISI.pdf Download (441kB)
	Text (DAFTAR GAMBAR) 8. DAFTAR GAMBAR.pdf Restricted to Repository staff only Download (380kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR TABEL) 9. DAFTAR TABEL.pdf Restricted to Repository staff only Download (412kB) | Request a copy
	Text (BAB I PENDAHULUAN) 10. BAB I PENDAHULUAN.pdf Download (730kB)
	Text (BAB II KAJIAN PUSTAKA) 11. BAB II KAJIAN PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy
	Text (BAB III METODOLOGI PENELITIAN) 12. BAB III METODOLOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Registered users only Download (835kB) | Request a copy
	Text (BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN) 13. BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy
	Text (BAB V PENUTUP) 14. BAB V PENUTUP.pdf Restricted to Registered users only Download (410kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 15. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (406kB)
	Text (LAMPIRAN) 16. LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy
	Text (FULL TEXT) SKRIPSI - MUHAMMAD NOER AZIZI (1012210045).pdf Restricted to Registered users only Download (4MB) | Request a copy
	Text (FULL TEXT DOC) SKRIPSI - MUHAMMAD NOER AZIZI (1012210045).docx Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy
	Image (POSTER) Poster - 1012210045 (Muhammad Noer Azizi).png Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya kinerja karyawan dalam mendukung efektivitas operasional perusahaan, khususnya pada pekerja kontrak yang cenderung menghadapi ketidakpastian status kerja. Pada PT Bangun Sarana Baja, pekerja kontrak administrasi memiliki peran penting dalam mendukung kelancaran aktivitas operasional, namun masih ditemukan indikasi kinerja yang belum optimal, seperti keterlambatan penyelesaian pekerjaan dan perlunya revisi dokumen administrasi. Kondisi tersebut diduga berkaitan dengan ketidakamanan kerja yang dirasakan pekerja kontrak serta tingkat kepuasan kerja yang mereka miliki. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh ketidakamanan kerja terhadap kinerja karyawan, pengaruh ketidakamanan kerja terhadap kepuasan kerja, pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan, serta peran kepuasan kerja dalam memediasi pengaruh ketidakamanan kerja terhadap kinerja karyawan pada pekerja kontrak di PT Bangun Sarana Baja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Populasi penelitian berjumlah 51 pekerja kontrak administrasi PT Bangun Sarana Baja, yang seluruhnya dijadikan sampel dengan teknik sampel jenuh. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner, sedangkan analisis data menggunakan SPSS versi 25 yang meliputi uji validitas, reliabilitas, asumsi klasik, analisis regresi, koefisien determinasi, dan uji Sobel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ketidakamanan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dan kepuasan kerja. Namun, kepuasan kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan serta tidak mampu memediasi pengaruh ketidakamanan kerja terhadap kinerja karyawan. Temuan ini menunjukkan bahwa ketidakamanan kerja menjadi faktor yang lebih dominan dalam menjelaskan perubahan kinerja pekerja kontrak di PT Bangun Sarana Baja.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	Softfile/KK.26/UISI-01/MG
Uncontrolled Keywords:	Kepuasan kerja, Ketidakamanan kerja, Kinerja Karyawan, Pekerja Kontrak
Contributors:	Contribution Name Email Thesis advisor Mirza Dwinanda Ilmawan, S.E., M.M. mirza.ilmawan@uisi.ac.id
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions:	Department of Management
Depositing User:	M Noer Azizi
Date Deposited:	21 Aug 2026 09:10
Last Modified:	21 Aug 2026 09:10
URI:	https://repository.uisi.ac.id/id/eprint/8997

Actions (login required)

View Item