PENGARUH KEPEMIMPINAN PEMBERDAYAAN DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI SEKOLAH AL-IBRAH GRESIK

Ahmad Aditya Pratama, 1011510243 (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN PEMBERDAYAAN DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI SEKOLAH AL-IBRAH GRESIK. Undergraduate thesis, Universitas Internasional Semen Indonesia.

[img] Text (COVER)
0. COVER.pdf

Download (105kB)
[img] Text (HALAMAN JUDUL)
1. HALAMAN JUDUL.pdf

Download (99kB)
[img] Text (LEMBAR PENGESAHAN)
2. LEMBAR PENGESAHAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (530kB) | Request a copy
[img] Text (HALAMAN PERNYATAAN PUBLIKASI)
3. HALAMAN PERNYATAAN PUBLIKASI.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (301kB) | Request a copy
[img] Text (HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS)
4. HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (296kB) | Request a copy
[img] Text (ABSTRAK)
5. ABSTRAK.pdf

Download (302kB)
[img] Text (KATA PENGANTAR)
6. KATA PENGANTAR.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (351kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR ISI)
7. DAFTAR ISI.pdf

Download (312kB)
[img] Text (DAFTAR GAMBAR)
8. DAFTAR GAMBAR.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (288kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR TABEL)
9. DAFTAR TABEL.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (294kB) | Request a copy
[img] Text (BAB I PENDAHULUAN)
10. BAB I PENDAHULUAN.pdf

Download (389kB)
[img] Text (BAB II KAJIAN PUSTAKA)
11. BAB II KAJIAN PUSTAKA.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (445kB) | Request a copy
[img] Text (BAB III METODE PENELITIAN)
12. BAB III METODE PENELITIAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (551kB) | Request a copy
[img] Text (BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN)
13. BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (613kB) | Request a copy
[img] Text (BAB V PENUTUP)
14. BAB V PENUTUP.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (311kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
15. DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (357kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
16. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (917kB) | Request a copy
[img] Text (FULLTEXT DOC)
17. SKRIPSI AHMAD ADITYA PRATAMA (1011510199).docx
Restricted to Repository staff only

Download (4MB) | Request a copy
[img] Text (FULLTEXT)
17. SKRIPSI AHMAD ADITYA PRATAMA (1011510199).pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy
[img] Text (DRAFT JURNAL)
18. JURNAL - AHMAD ADITYA PRATAMA (1011510199) 2.docx
Restricted to Repository staff only

Download (52kB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan pemberdayaan dan kompensasi terhadap kinerja pegawai yang dilakukan di sekolah Al-Ibrah Gresik. Bentuk penelitian ini adalah kuantitatif deskriptif dengan variabel independen kepemimpinan pemberdayaan dan kompensasi serta variabel dependen kinerja pegawai. Teknik perhitungan sampel menggunakan rumus Slovin dengan metode proportionate sratified random sampling. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 141 orang dengan sampel 59 orang yang terdiri dari guru di sekolah Al-Ibrah dari jenjang TK, SD dan SMP. Pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan kuesioner yang disebar secara online. Pengolahan data dan analisa data pada penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda dengan software SPSS versi 25. Hasil analisis pada penelitian adalah (1) kepemimpinan pemberdayaan berpengaruh terhadap kinerja, (2) kompensasi tidak berpengaruh pada kinerja, dan (3) kepemimpinan pemberdayaan dan kompensasi secara bersama-sama berpengaruh terhadap kinerja.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Additional Information: Softfile/KK.22/UISI-01/MG
Uncontrolled Keywords: Kepemimpinan Pemberdayaan, Kompensasi, Kinerja
Contributors:
ContributionNameEmail
Thesis advisorMirza Dwinanda, S.E., M.M.mirza.dwinanda@uisi.ac.id
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Divisions: Department of Management
Depositing User: Ahmad Aditya Pratama
Date Deposited: 25 Aug 2022 15:10
Last Modified: 25 Aug 2022 15:10
URI: https://repository.uisi.ac.id/id/eprint/3674

Actions (login required)

View Item View Item