Abdul Aziz Mujib, 3011910001 (2023) RANCANG BANGUN WEBSITE LEARNING MANAGEMENT SYSTEM PADA PT. PUPUK INDONESIA HOLDING COMPANY MENGGUNAKAN METODE PROTOTYPING. Undergraduate thesis, Universitas Internasional Semen Indonesia.
Text (COVER)
0. COVER.pdf Download (362kB) |
|
Text (HALAMAN JUDUL)
1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (350kB) |
|
Text (HALAMAN PENGESAHAN)
2. HALAMAN PENGESAHAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (761kB) | Request a copy |
|
Text (HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI)
3. HALAMAN PERSETUJUAN PUBLIKASI.pdf Restricted to Repository staff only Download (503kB) | Request a copy |
|
Text (HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS)
4. HALAMAN PERNYATAAN ORISINALITAS.pdf Restricted to Repository staff only Download (411kB) | Request a copy |
|
Text (LEMBAR HASIL DETEKSI PLAGIASI)
5. LEMBAR HASIL DETEKSI PLAGIASI.pdf Restricted to Repository staff only Download (778kB) | Request a copy |
|
Text (ABSTRAK)
6. ABSTRAK.pdf Download (1MB) |
|
Text (KATA PENGANTAR)
7. KATA PENGANTAR.pdf Restricted to Repository staff only Download (878kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR ISI)
8. DAFTAR ISI.pdf Download (856kB) |
|
Text (DAFTAR GAMBAR)
9. DAFTAR GAMBAR.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR TABEL)
10. DAFTAR TABEL.pdf Restricted to Repository staff only Download (428kB) | Request a copy |
|
Text (BAB I PENDAHULUAN)
11. BAB I PENDAHULUAN.pdf Download (1MB) |
|
Text (BAB II KAJIAN PUSTAKA)
12. BAB II KAJIAN PUSTAKA.pdf Restricted to Repository staff only Download (5MB) | Request a copy |
|
Text (BAB III METODOLOGI PENELITIAN)
13. BAB III METODOLOGI PENELITIAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (35MB) | Request a copy |
|
Text (BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN)
14. BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (10MB) | Request a copy |
|
Text (BAB V PENUTUP)
15. BAB V PENUTUP.pdf Restricted to Repository staff only Download (408kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
16. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (944kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
17. LAMPIRAN.pdf Restricted to Repository staff only Download (516kB) | Request a copy |
|
Text (FULL TEXT)
18. SKRIPSI - ABDUL AZIZ MUJIB (3011910001).pdf Restricted to Repository staff only Download (7MB) | Request a copy |
|
Text (FULL TEXT (DOC))
19. SKRIPSI - ABDUL AZIZ MUJIB (3011910001).docx Restricted to Repository staff only Download (16MB) | Request a copy |
|
Text (POSTER SKRIPSI)
Poster - 3011910001 (Abdul Aziz Mujib).pdf Download (5MB) |
Abstract
Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan kunci keberhasilan dalam sebuah perusahaan. Dengan adanya pengelolaan SDM yang baik akan menjadikan suatu organisasi dapat berkembang dan berkelanjutan dalam jangka panjang. Dalam upaya peningkatan kualitas SDM dalam sebuah perusahaan, para pekerja atau karyawan perlu diikutkan dalam sebuah pelatihan atau training. PT. Pupuk Indonesia Holding Company juga menerapkan sistem pelatihan sebagai upaya dalam melakukan peningkaan kualitas SDM perusahaan. Dalam pelaksanaan pelatihannya, perusahaan tersebut masih menggunakan metode pelatihan secara luring. Namun menurut Human Resource Development (HRD) dari perusahaan tersebut, dengan sistem pelatihan secara luring membuat kesulitan dalam memantau perkembangan karyawan, dikarenakan tidak dapat melakukan monitoring secara langsung dari hasil pelatihan yang telah diikuti oleh karyawan tersebut. Ditambah lagi dengan berkembangnya teknologi informasi saat ini, sistem pelatihan secara luring dirasa kurang efektif lagi dikarenakan waktu dan tempat yang tidak fleksibel dalam pelaksanaannya. Berdasarkan permasalahan yang telah dijabarkan, dibutuhkan rancang bangun aplikasi Learning Management System (LMS) berbasis website. Sehingga dalam penelitian ini, dibuat LMS sesuai requirement. Dalam pembangunan sebuah sistem tersebut, penulis menggunakan metode prototyping. Dalam membangun aplikasi ini, metode pengembangan yang digunakan dalam aplikasi ini adalah menggunakan metode pengembangan prototyping. Metode prototyping dirasa sesuai karena memungkinkan pembangunan sistem yang cepat dengan tetap memperhatikan kebutuhan user. Dari hasil pengujian yang telah dilakukan menghasilkan hasil pengujian UAT mendapatkan hasil skor pengujian sebesar 100% dalam artian semua test case yang diberikan berhasil dikerjakan yakni sebanyak 33 test case dan pengujian SUS sebesar 78,5 untuk role user admin, sebesar 80 untuk role user trainer, dan sebesar 80,5 untuk role user karyawan. Sehingga hasil akhir rata-rata pengujian SUS yang telah dilakukan mendapatkan hasil sebesar 79,67 dari rentang skala 1-100. Sehingga, hasil tersebut dapat digolongkan ke dalam grade good dengan adjective Best Imaginable dan termasuk kategori acceptable. Dari hasil tersebut dapat diartikan bahwa aplikasi Learning Management System sangat berguna, dapat digunakan dengan mudah, dan dapat diterima dengan sangat baik.
Item Type: | Thesis (Undergraduate) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Additional Information: | Softfile/KK.23/UISI-01/IF | ||||||
Uncontrolled Keywords: | SDM, Pelatihan, LMS, Website, Prototyping. | ||||||
Contributors: |
|
||||||
Subjects: | T Technology > T Technology (General) | ||||||
Divisions: | Department of Informatics | ||||||
Depositing User: | Abdul Aziz Mujib | ||||||
Date Deposited: | 30 Aug 2023 15:32 | ||||||
Last Modified: | 30 Aug 2023 15:32 | ||||||
URI: | https://repository.uisi.ac.id/id/eprint/5509 |
Actions (login required)
View Item |